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Trouver un stage en entreprise

Trouver un stage en entreprise

Le stage permet d’avoir une première approche de la vie professionnelle et d’affiner ses choix pour l’avenir.

Mise à jour le 04/05/2021

Présentation

 

Scolaires, étudiants

Stage d'observation

Dès la troisième, vous devez faire un stage, et comme pour tout stage, préparez-le, ne le prenez pas à la légère car même s’il ne dure qu’une semaine au total, vous risquez fort de vous ennuyer si vous choisissez l’entreprise au hasard.
De plus, cela vous donnera une idée de la démarche à effectuer lorsque vous voudrez trouver un petit boulot.
Pensez à un domaine qui vous intéresse et ciblez les entreprises s’y rapportant.


Stage d'initiation en milieu professionnel

Il s’adresse aux jeunes qui font l’objet de l’attention de la mission de lutte contre le décrochage scolaire, (ex-MGI - mission générale d’insertion), qui sont en prépa pro, en cycle d’insertion professionnelle par alternance (CIPPA), en dispositif d’initiation aux métiers en alternance (Dima) ou aux jeunes de lycée professionnel qui désirent une nouvelle orientation.


Stage d'application en milieu professionnel
Il s’applique aux diplômes de la voie professionnelle, tels que le CAP ou le bac pro, la durée est définie et varie selon le type de diplôme et les objectifs de chaque formation.

Stage dans l'enseignement supérieur

En BTS, vous aurez à effectuer des stages de 8 à 16 semaines pendant la durée de votre cursus. Ils font souvent l’objet d’un rapport de stage qui compte pour l’obtention de votre BTS.
Le stage en bachelor universitaire technologique (BUT qui remplace le DUT à la rentrée 2021 se déroule en 3 ans). Cette formation comprend toujours des mises en situation professionnelles, des périodes en entreprise sous forme de stages ou en alternance (600 heures de projets, de 22 à 26 semaines de stage)
En université, des stages sont également à prévoir, leur durée varie en fonction de la filière. Chaque université a généralement une plateforme d’offres de stage.

 

Plan 10 000 jeunes

Afin de soutenir les jeunes pendant cette crise et de leur faciliter leur insertion, le gouvernement propose différents dispositifs, dont le plan "10 000 jeunes". Le ministère de l'intérieur s'engage ainsi à proposer des stages, contrats d'apprentissage, des missions de service civique afin de découvrir les métiers de la sécurité et de la protection : police, gendarmerie, préfecture, sécurité civile.

Pour les moins de 18 ans, il s'agit :

  • de stages d'observation de 3ème
  • de stages de citoyenneté au sein des cadets de la République de la gendarmerie nationale


Pour les plus de 18 ans et jusqu'à 25 ans :

  • des stages d'au plus 6 mois pour les étudiants de BTS, DUT, licence et master
  • des contrats d'apprentissage d'au moins 6 mois jusqu'à 3 ans
  • des missions de service civique de 6 à 12 mois


Pour postuler, les jeunes doivent s'adresser à la préfecture de leur département, des offres seront mises en ligne progressivement :
https://media.interieur.gouv.fr/10000jeunes-interieur.fr/

 

Proch’Orientation du Conseil régional 

Mis en place par la Région, ce dispositif permet de conclure une convention de stage pendant les vacances scolaires afin de découvrir un métier. Il ne se substitue pas aux stages inclus dans les formations scolaires et étudiantes mais vient en complément.
Il s'adresse aux jeunes :

  • ayant au moins 14 ans le 1er jour de la période de découverte des métiers
  • collégiens
  • lycéens
  • étudiants
  • inscrits dans un établissement en Hauts de France


Cette découverte des métiers ne donne pas lieu à une rémunération, et s'il est possible de faire plusieurs stages pendant l'année, chacun ne pourra excéder la moitié de la période de vacances. Il s'agit d'un stage d'observation, le jeune ne participe pas au travail de l'établissement.
Il est possible de faire cette période dans toute entreprise, privée ou publique, ou une association.

La convention doit être signée par le Conseil régional avant tout démarrage du stage.

Pour plus d'informations : https://guide-aides.hautsdefrance.fr/spip.php?page=dispositif&id_dispositif=901



Législation

Les stages font l’objet d’une convention obligatoire entre l’étudiant, l’entreprise et l’établissement.
La convention stipule les noms des trois parties, l’objet du contrat de stage, le cadre dans lequel il se déroule, les dates et horaires du stage, le nom du tuteur, les éventuels avantages (gratification, tickets repas…).

Un modèle de convention type est disponible sur le site :
https://travail-emploi.gouv.fr/IMG/pdf/Charte_stages_etudiants_en_entreprise.pdf


Toute convention de stage doit comporter au minimum les 11 clauses suivantes :

  • La définition des missions confiées au stagiaire et les objectifs du stage, l’accueil et l’encadrement du stagiaire
  • Les dates de début et de fin du stage
  • La durée hebdomadaire maximale de présence du stagiaire dans l’entreprise.
  • Le montant de la rémunération (gratification) versée et les modalités de son versement (virement, chèque...)
  • La liste des avantages offerts, le cas échéant, par l’entreprise au stagiaire, notamment en ce qui concerne sa restauration, son hébergement ou le remboursement des frais de transport
  • Le régime de protection sociale dont bénéficie le stagiaire, y compris la protection en cas d’accident du travail dans le respect de l’article L. 412-8 du code de la sécurité sociale ainsi que, le cas échéant, l’obligation faite au stagiaire de justifier d’une assurance couvrant sa responsabilité civile
  • Les conditions dans lesquelles les responsables du stage, l’un représentant l’établissement, l’autre l’entreprise, assurent l’encadrement du stagiaire
  • Les conditions de délivrance d’une attestation de stage et si nécessaire les modalités de validation du stage pour l’obtention du diplôme préparé
  • Les modalités de suspension et de résiliation du stage
  • Les conditions dans lesquelles le stagiaire est autorisé à s’absenter.
  • Les clauses du règlement intérieur de l’entreprise.


La convention doit aussi identifier très précisément l’entreprise (numéro Siret, adresse), l’organisme de formation (adresse, directeur) et vous (numéro de sécurité sociale, adresse...).
D’autres clauses peuvent être ajoutées comme la protection de la confidentialité des données traitées lors du stage, propriété intellectuelle, etc.
Comme pour tout contrat, un avenant peut être réalisé (changement de lieu, rémunération ou mission du stage) et des annexes ajoutées.
En annexe de la convention de stage, l’attestation de stage peut être prévue, complétée par l’entreprise en fin de stage. Cette attestation est indispensable pour vous permettre de faire comptabiliser vos périodes de stages dans vos points de retraite. Pensez-y !


L’indemnisation

Une indemnisation, si elle est facultative pour un stage de 2 mois ou moins, devient obligatoire au- delà de cette durée, qu’ils soient en continu ou non au cours d’une même année au sein de la même entreprise. Un stage ne peut être supérieur à 6 mois par année universitaire et dans la même entreprise.
La durée dépend de la présence effective du stagiaire, ainsi 7 heures de présence, consécutives ou non, correspond à une journée et 22 jours à 1 mois, ce qui correspond à 308 heures.
Dès la 309ème heure, la gratification est obligatoire et est comptée à partir du 1er jour du 1er mois du stage et non après les 2 mois écoulés.
Le montant minimal correspond à 15 % du plafond horaire de la Sécurité sociale, soit 3,60 € par heure, si une convention ou un accord professionnel étendu est plus favorable, ce montant peut être supérieur.


Faire un stage sans être étudiant

Toute personne étant dans une démarche d’insertion professionnelle, quel que soit son statut peut prétendre à une période de mise en situation en milieu professionnel appelée PMSMP.
Que vous soyez sans activité en parcours d’insertion, par exemple :

  • Demandeurs d’emploi, inscrits ou non à Pôle emploi
  • Jeunes suivis en mission locale

Que vous soyez en activité, engagés dans une démarche d’insertion ou de réorientation professionnelle :

  • Salariés accompagnés par les structures de l’Insertion par l’activité économique
  • Travailleurs handicapés accueillis en ESAT ou salariés d’entreprises adaptées
  • Salariés en contrat unique d’insertion
  • Salariés engagés dans une démarche active de recherche d’emploi, inscrits à pôle emploi

La PMSMP permet au bénéficiaire de se confronter à des situations réelles pour découvrir un métier ou un secteur d’activité, confirmer un projet professionnel ou initier une démarche de recrutement. La durée de cette période ne pourra pas excéder 1 mois.
La PMSMP fait l’objet d’une convention conclue entre le bénéficiaire, la structure d’accueil, le prescripteur.

Source : fiches pratiques du droit du travail - Jeune du Ministère du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social :
http://travail-emploi.gouv.fr/emploi/insertion-dans-l-emploi/mesures-jeunes/article/les-stages-etudiants-en-milieu-professionnel

 

Dispositifs et aides

Dispositifs d’accompagnement

PROGRAMME « VOYAGER POUR LES METIERS D’ART » DE LA FONDATION CULTURE ET DIVERSITE
La résidence Voyager pour les métiers d'art permet à des étudiants boursiers, de 3ème année de DN MADE, issus de milieux modestes d'effectuer un stage de 4 mois chez des artisans d'art dans un pays en développement ou en France. 

La fondation propose un appui financier, logistique et administratif.

Les étudiants acquièrent de nouveaux savoir-faire, de nouvelles techniques au sein d'ateliers en Argentine, au Mexique, ou en France.
Leurs travaux réalisés au cours de leur stage sont exposés lors de foires et salons de renom. 

https://www.fondationcultureetdiversite.org/article/lancement-de-l-appel-a-candidatures-pour-la-residence-voyager-pour-les-metiers-d-art-2022-2023_a2170/1

Fondation Culture et Diversité:
97 rue de Lille
75007 - Paris
http://www.fondationcultureetdiversite.org/
NORD RECRUTEMENT
Le Conseil départemental du Nord a mis en ligne un site proposant 2 entrées :
  • Offres internes réservées aux agents du département
  • Offres de poste ouvertes à tous, proposant des offres non seulement à destination des fonctionnaires mais aussi à tout public et en particulier aux jeunes leur donnant la possibilité d'acquérir une première expérience.
Il propose des offres :
  • d'apprentissage
  • de jobs
  • de stages
  • de services civiques
  • des offres d'emploi

https://recrutement.lenord.fr/nos-offres/

Conseil départemental du Nord:
51 rue Gustave Delory
59047 - Lille
https://lenord.fr
PROGRAMME PROPULSEO
L'association Propulseo, en partenariat avec 7 entreprises, propose un programme d'accompagnement pour les étudiants ayant peu de moyens, manquant d'un réseau, ayant des difficultés à trouver une alternance ou un stage.
Ce programme s'adresse à tous les étudiants de l'enseignement supérieur, de tout établissement et de toute nationalité. 
Il permet d'obtenir :
  • une offre de stage ou d'alternance
  • une bourse ou un prêt d'honneur
  • un mentor pendant un an
L'inscription se fait sur la plateforme Propulseo.


Association Propulseo:
6 place des Célestins
69002 - Lyon
https://propulseo.unly.org/#

Carnet d'adresses

Préfecture de l’Aisne
2 rue Paul Doumer
02010 - Laon
Préfecture de l’Oise
1 place de la Préfecture
60022 - Beauvais Cedex
Préfecture de la Somme
51 rue de la République
80020 - Amiens Cedex 9
Préfecture du Nord
12 rue Jean Sans Peur
BP 20003
59039 - Lille Cedex
Préfecture du Pas-de-Calais
Rue Ferdinand Buisson
62020 - Arras Cedex 9

Liens utiles

Ministère du travail - convention de stage type https://travail-emploi.gouv.fr/IMG/pdf/convention_stage_tripartite.pdf
Ministère du travail - informations pratiques sur le droit du travail http://travail-emploi.gouv.fr
Urssaf - réglementation sur les stages en entreprise https://www.urssaf.fr/portail/home.html
Portail des stages de l'UPJV https://www.u-picardie.fr/pcs/
Plateforme de l'université de Lille - emplois, stages, alternance https://www.lilagora.fr/
PRO’fil de l'université de Valenciennes et du Hainaut-Cambrésis - offre de stages et d’emplois, contrats d’apprentissage https://profil.univ-valenciennes.fr/
Service de stage mis en ligne par le Medef Côte d’Opale pour les étudiants http://www.opale-stages.com/
L4M - offre d’emploi, stage, formation dans les Hauts-de-France https://www.l4m.fr/stage
Site régional des Jeunes Agriculteurs des Hauts de France pour la recherche de stages dans le monde agricole, à tout niveau de formation https://hautsdefrance.stage-agricole.com/
Plateforme réservée aux élèves des collèges des réseaux d'éducation prioritaire (REP et REP+) https://www.monstagedetroisieme.fr/
Plateforme de l'Onisep - Offre de stages pour lycéen, étudiant https://www.monstageenligne.fr/
PASS - site d'emploi Fonction Publique Apprentis - Stagiaires https://www.fonction-publique.gouv.fr/score/pass
Ministère des armées - stages sous convention - contrats armées-jeunesse https://www.stages.defense.gouv.fr/
Emploi environnement - offres d'emplois, de stages https://www.emploi-environnement.com/
Hanploi.com site de CED - offres de stages, d'emplois https://www.hanploi.com/
Iquesta - offres de stages, emplois, jobs https://www.iquesta.com/
Offres d’emploi, contrats en alternance et stages pour étudiants et jeunes diplômés https://www.jobteaser.com/fr#
Offres d’emploi, de stages https://jobs-stages.letudiant.fr/
Offres de stages, d'alternance https://www.missionhandicap.com/
Offres d’emploi, de stages https://www.pagetalent.fr/
Offres d’emplois, contrats en alternance, jobs étudiants, de stages https://www.recrut.com/
Offres d’emploi, de stages, de contrats d’apprentissage https://www.studyrama-emploi.com/
Offres d'emploi dans l'agriculture https://www.jobagri.com/
Service gratuit de petites annonces du CRIJ Hauts de France : offres de jobs, de stages, missions de Service Civique, offres de logement https://www.ij-annonces.fr/
Mon stage de 3ème - Département du Nord https://nordcolleges.enthdf.fr/mon-stage-de-3eme/
Offres d'emploi, de stages et de contrats d'apprentissage sur le site du Conseil régional des Hauts de France https://www.hautsdefrance.fr/offres-emploi/
Plateforme offres de stages pour collégiens du département du Pas de Calais https://stage3e.pasdecalais.fr/
Plateforme Youzful du Crédit agricole permettant de trouver un stage, un contrat en alternance, un emploi ou un job https://www.youzful-by-ca.fr/
Vitijob - offres d'emplois, de stages, d'alternance dans les domaines de la viticulture https://www.vitijob.com/
Clic & tour - site d'emploi, de stage, d'alternance dans le tourisme, l'hôtellerie et restauration https://www.clicandtour.fr/
Site Internet, dédié aux habitants et aux entreprises du sud de l’Oise, recensant les offres d’emploi, de stages, d’alternance et de formations disponibles sur le territoire Sud Oise https://job-sudoise.fr/
Portail d'offres d'emploi en CDI, CDD, stages, alternance, intérim du Grand Amiénois https://emploi.grandamienois.fr/
Plateforme d'emploi de la ville de Roubaix https://roubaixemploi.fr/